Gjensidige

Gjensidige er et ledende nordisk skadeforsikringsselskap notert p? Oslo B?rs, og har tilbudt forsikringstjenester i mer enn 200 ?r. Vi har rundt 3800 ansatte og tilbyr forsikringsprodukter i Norge, Danmark, Sverige og i Baltikum.

Gjensidige logo

Muligheter for studenter og nyutdannede: Fulltidsjobber, deltidsjobber, sommerjobb, ?pen s?knad

V?re viktigste arbeidsomr?der

  • Kommunikasjon

  • Programmering, systemutvikling

  • Organisasjonsarbeid

  • Veiledning, r?dgivning

  • Produktutvikling, innovasjon

  • Saksbehandling, utredning

  • Analyse, statistikk, forskning, metode

  • Personal, HR, rekruttering

  • Prosjektarbeid

  • ?konomi, finans

  • Jus

  • Teknologi

  • Informasjon, PR, web

  • Salg, markedsf?ring

  • Undervisning, oppl?ring

Fagbakgrunner vi har behov for

  • Matematikk, naturvitenskap og teknologi

  • Informasjonsteknologi og informatikk

  • Helsefag og medisin

  • Jus, ?konomi, ledelse og administrasjon

  • Mediefag

  • L?rerutdanning og pedagogiske fag

  • Samfunnsfag og psykologi

Mer om Gjensidige

I Norge tilbyr vi ogs? pensjon og sparing. Hos oss jobber det ingen "forsikrere". Vi har b?de ingeni?rer, tallknusere, jurister, utviklere, journalister og statsvitere. Vi ansetter UX-designere, analytikere, probleml?sere, sosiologer, sykepleiere og ?konomer. For ikke ? snakke om kapitalforvaltere, idémakere, ledertalenter, kundebehandlere, kommunikasjonseksperter – og mye mer.

I tillegg har vi sterke fagmilj?er innenfor salg, IT og analyse. I Gjensidige engasjerer vi oss i felleskapet, i kundene v?re?og i l?sninger som gagner kloden. Vi er blant Nordens st?rste finansakt?rer, og en sammensatt og nytenkende gjeng. 

Vi er alltid p? jakt etter nye kloke hoder. Derfor har vi flere tilbud til deg som er under utdanning, for at du kan bli bedre kjent med oss som arbeidsplass. Hva med ? jobbe 20% hos oss ved siden av studiene gjennom et internship? Stillingen er (selvf?lgelig) l?nnet og fleksibilitet har h?y prioritet. Vi har internship innen mange ulike omr?der, som f.eks. markedsf?ring, analyse, utvikling, teknologi, ?konomi, forretningsutvikling, HR og mye mer.

Eller er du kanskje nysgjerrig p? graduate-programmet v?rt innen IT og analyse? Som graduate i Gjensidige blir du fast ansatt fra f?rste dag, og f?r dessuten en fadder/mentor som vil f?lge deg opp gjennom hele det ett?rige programmet. Les mer om de ulike mulighetene her: https://www.gjensidige.no/konsern/jobb/student

Vil du bli med? Kom innom standen v?r for ? h?re mer om karrieremulighetene hos oss.

Slik ?ker du sjansene for ? f? jobb hos oss

  • S?kere som tydelig f?r frem motivasjonen for stillingen og Gjensidige som selskap. Hvorfor vil du jobbe akkurat hos oss, og akkurat i den stillingen?
  • Frivillig verv gjennom studietiden eller relevant deltidsstilling er alltid et pluss, men selvsagt ikke et krav. Dersom du ikke har dette, f? frem hva du har l?rt i gruppearbeid p? skolen eller i andre deltidsstillinger (f.eks., 澳门葡京手机版app下载sevne, takle stress)
  • Stillingen som graduate har krav til utdanning p? masterniv?. Internshipstillingene derimot er b?de aktuelt for bachelor og masterstudetner
  • Hvert ?r inviterer vi 60 studenter til hovedkontoret v?rt i Oslo, og gir de et innblikk i hvordan det er ? jobbe hos oss. Her f?r de m?te konsernsjefen og andre dyktige ansatte, delta p? workshop, spist masse god mat, og deltatt p? Gjensidige sin m?nedlige fredagsbar. Her kan studentene bygge nettverk b?de med folka v?re og andre studenter.
  • Les mer og meld din interesser her: https://www.gjensidige.no/konsern/jobb/gjensidigedagen

Slik er det ? v?re nyansatt hos oss

  • Vi har et eget program for nyutdannede innen IT og analyse (Graduate-programmet). Her blir det arrangert en rekke ulike samlinger i l?pet av ?ret - b?de sosialt og faglig. For andre typer stillinger har vi ikke et eget program, men alle f?r selvsagt god oppf?ling og tilrettelagt onboardingplan.

  • Vi har et eget onboardingsystem for alle nyansatte. Noe er standard for alle ansatte (sette seg inn i systemene, hilserunde etc.), og andre ting er spesifikt for den enkelte stillingen. Du vil uansett f?r god oppf?lging fra dag én, med en klar plan for oppl?ring de f?rste ukene/m?nedene.

  • Nyansatte vil som regel f? en egen fadder/mentor som f?lger deg opp i starten

  • Vi forventer at nyansatte er nysgjerrige og l?revillige. Vi ?nsker ogs? at nyansatte, og spesielt de som kommer rett fra skolen, kommer med innspill og idéer som kan trekke Gjensidige i riktig retning.

Kvalifikasjoner

S? viktig er disse kvalifikasjonene for oss fra 1 (ikke viktig) til 5 (veldig viktig):

  • Norskkunnskaper: 4
  • Engelskkunnskaper: 3
  • Karakterer: 3

Finn ut mer om oss