Tilstede
Medlemmer
-
Frida Margareta Rasmussen (student)
-
Milad Rezvan (student)
-
Sverre S?lvik-Jensen (student)
-
Jenny Agnete Duesund Hansen (student)
- Viserektor for utdanning Bj?rn Stensaker, leder av LMU
- Konstituert avdelingsdirekt?r Kristin Fossum Stene, avdeling for studieadministrasjon (SADM)
Faste observat?rer
- Studentsamskipnaden i Oslo (SiO) ved Trond Morten Trondsen, direkt?r SiO Helse og Andreas Eskelund, admin dir.
- Universitetsbiblioteket (UB) ved Shelly Villanger
- Tilretteleggingsr?dgiver (SADM) ved Thao Elizabeth Nguyen
- Leder av Det Norske Studentersamfund (DNS) ved Thea Br?ten
- Studentombudet ved Marianne H?va Rustberggard og Ingvild Refsum
- LINK – Senter for l?ring og utdanning ved Tatsiana Komissarova (fra sak 14)
Inviterte innledere:
- Nasjida Noorestany, deltaker i arbeidsgruppen for l?ringsmilj? ved det juridiske fakultet
- Ilan Villanger, seniorr?dgiver ved det matematisk- naturvitenskapelige fakultet
Forfall:
- Studiedekan Eli Feiring (MED)
- Direkt?r Leif Johnny Johannessen, Eiendomsavdelingen (EA)
- Enhet for HMS og beredskap (HMS)
- Koordinator av kjellerpubnettverket
Sakskart
Presentasjonsrunde
Godkjenning av referat fra forrige m?te 4. juni. Godkjent
Godkjenning av dagsorden. Godkjent
Sak 12/2024 LMU studie?ret 2024/2025
Ved leder av LMU, Bj?rn Stensaker. Velkommen til nye medlemmer i LMU. Kort gjennomgang av viktige saker som har v?rt oppe i utvalget tidligere, hvem deltakerene i LMU er, og hvilken rolle LMU skal ha.
Gjennomgang av ?rsplan med tilh?rende agenda for studie?ret 2024/2025. ?rsplanen er laget for ? strukturere LMUs m?ter, og for ? arbeide systematisk gjennom studie?ret. Agendaen for ?ret er dynamisk og kan endre seg avhengig av aktuelle saker som er viktige ? ta opp i LMU.
Innspill i m?tet:
- Det er viktig med tilgang til bygg i forbindelse med frivillig studentvirksomhet. Temaet kan knyttes til oppsatt sak i desember om studentmilj? for foreninger og frivillighet.
- Det er ?nskelig at temaene som er oppe i LMU munner ut i forslag til tiltak som kan fremmes for Universitetsledelsen.
- Savner tall p? tilstedev?relse p? campus. Her kan UB blant annet bidra.
- ?nsker fokus p? tilrettelegging i forbindelse med foreningsarrangementer etc.
- Det er behov for ? ?ke bevisstheten om individuell tilrettelegging b?de blant studenter og ansatte.
- Nemnd for studentsaker- forslag om ? invitere dem til LMU for ? blant annet informere om hvordan nemnda er organisert og arbeidet som gj?res
- Enhet for intern revisjon (EIR) har gjort en unders?kelse av psykososialt l?ringsmilj? ved UiO.
Konklusjon:
Innspillene tas med inn i agendaen for studie?ret 2024/2025. Legges ut p? nettsiden for LMU-lenke.
Sak 13/2024 Studentombudets ?rsrapport 2023
Gjennomgang av studentombudets ?rsrapport for 2023. Presentasjon ved studentombud Marianne H?va Rustberggard.
Innspill i m?tet:
- I ny UH-lov fra 1. august er det nye f?ringer for behandling av fuskesaker. Dette er derfor et aktuelt tema for UiO. S?rlig fokus er skj?nnsmessige vurderinger, saksbehandling, felles praksis, og sikre likebehandling. Nye f?ringer vil ogs? f? konsekvenser for arbeidet i Nemnd for studentsaker. Fusk er fast sak i Utdanningskomiteen
- Kategorien "annet" har ?kt. Studentombudet har ikke forklaring p? dette, men kan informere om at de f?r inn mange ulike saker.
- Ser en ?kning av saker under kategorien "adferd/opptreden".
- Rekruttering og oppl?ring av studenttillitsvalgte. UiO jobber med ? n? ut med informasjon til studentene, samt styrke studentenes kompetanse.
- Foreningsvirksomhet. Det er viktig at SiO og UiO 澳门葡京手机版app下载er om dette og har tydelig ansvarsfordeling.
Oppsummering fra diskusjonen og videre anbefalinger:
- Fusk- UiO b?r ha fokus p? dette videre. Forslag om ? ha dette temaet p? fellesm?te med LMU og UK.
- Opptreden og adferd. LMU anbefaler at UiO jobber videre med dette og at temaet tas opp i Skikkanettverket.
- LMU anbefaler at UiO jobber videre med informasjon og oppl?ring av studenter og ansatte, for ? blant annet ?ke bevisstheten om assymetriske maktforhold i m?ter mellom ansatte og studenter
Sak 14/2024 Et inkluderende sosialt milj?
Innledning ved Bj?rn Stensaker. UiO skal jobbe for et inkluderende studiemilj? med st?rre mangfold og inkluderende kultur. Dette inneb?rer blant annet mottak og oppf?lging av nye studenter, og tiltak som gj?res for ? fremme et inkluderende milj?.
Innledere:
- Presentasjon av Ilan Villanger, seniorr?dgiver ved det matematisk- naturvitenskapelige fakultet (MatNat).
- Presentasjon av Nasjida Noorestany, deltaker i arbeidsgruppen for l?ringsmilj? ved det juridiske fakultet.
Innspill i m?tet:
- Eksamen og stress. Diskusjon hvordan dette kan forhindres i st?rre grad. JUS tester alternative eksamensformer, mens MatNat blant annet arbeider med tiltak for ? f? studentene til ? 澳门葡京手机版app下载e mer og st?tte hverandre.
- Det gj?res mange gode tiltak for ? sikre et godt l?ringsmilj?, men UiO har ikke jobbet med dette systematisk over tid. Det mangler derfor kunnskapsgrunnlag knyttet til dette.
- Overgang fra viderg?ende til h?yere utdanning oppleves stor for mange. Viktig ? ha fokus p? dette for ? sikre frafall.
- JUS deler gjerne sp?rsm?lsbatteriet med andre fakultet. Anbefaler en unders?kelse for studenter slik som arbeidmilj?unders?kelsen for ansatte, med tilh?rende tiltak.
Videre arbeid:
- Systematisk arbeid med l?ringsmilj?. Saken tas opp p? et m?te senere i forbindelse med EIR-rapporten.
Sak 15/2024 Eventuelt
Ingen saker til eventuelt