Form?l
Dette kurset gir oversikt over hva UiOs retningslinjer er for h?ndtering av trakassering, spesielt hvordan leder skal agere i behandlingen av en sak om trakassering. Kurset gir ogs? en innf?ring i hvordan man kan jobbe forebyggende for ? redusere risikoen for at trakassering skjer. En stor del av kurset brukes til casel?sning og gjennomgang av ulike scenarioer og mulige l?sninger.
Etter gjennomf?rt kurs skal deltakeren ha:
- forst?else for hva trakassering og seksuell trakassering er i rettslig forstand - lovverk.
- st?rre bevissthet rundt trakasseringsproblematikk - hva er terskelen for trakassering, mulige l?sninger og mulige ?rsaker.
- kunnskap om hvordan leder skal g? frem i behandlingen av en varslingssak om trakassering og/eller seksuell trakassering - UiOs retningslinjer.
- kunnskap om leders ansvar for ? forebygge trakassering og seksuell trakassering i arbeidsmilj?et.
P?melding
P?meldingsfrist: 7.februar
M?lgruppe
Kurset passer for ledere med personalansvar, spesielt ledere som har ansvaret for ? h?ndtere varslingssaker - men ogs? ledere som kan f? kjennskap til trakassering og seksuell trakassering.
Varighet
3 timer.
Kursavgift
Kurset er gratis.
Mulig antall deltakere
20
Kursleder
- Roger Markgraf-Bye, personvernombud/seniorr?dgiver, Avdeling for organisasjon og personal
- Berit Synnes, seniorr?dgiver, avdeling for organisasjon og personal
Informasjon
Kurset tilbys som en del av UiOs Tiltaksplan for mangfold, likestilling og inkludering 2021-2024.
Dette kurset holdes ogs? p? bestilling for ledergruppene ved fakultet, museum, bibliotek og sentre. Ta kontakt med ap-arbeidsrett@admin.uio.no dersom dere ?nsker et kurs for ledergruppen ved din enhet.
Ved sp?rsm?l, kontakt arrang?r: berit.synnes@admin.uio.no