Tolv forskere- de fleste fra Psykologisk institutt (PSI), men ogs? fra Institutt for sosiologi og samfunnsgeografi (ISS) og Institutt for statsvitenskap(ISV) - var med p? seminaret for nyansatte forskere denne gangen.
Alle hadde f?tt i oppgave ? presentere forskningen sin for hverandre og for ledelsen. Det ble en ?forskningsreise? innom temaer som politikk, klimaendringer og ulikhet i Nepal, hjerneforskning p? depresjon og schizofreni, s?vn og Alzheimer, protester og aktivisme i Egypt, kartlegging av ekstremisme og migrasjon og ulikhet innen utdanning og arbeidsmarkedet i Norge og Europa, for ? nevne noe.
St?tte fra fakultetet
Fakultetsledelsen hadde ogs? forberedt en grundig introduksjonspakke for de nyansatte, der de ble presentert for muligheter og utfordringer ved SV- fakultetet, fikk forklart hvordan fakultetet er organisert og hvilke administrative st?tteordninger de kan regne med - og ogs? utfordret til ? ta i bruk nye undervisningsformer.
- 澳门葡京手机版app下载 har ettertrykkelig bevist at kateterundervisning ikke er en god undervisningsmetode.
Vi m? undervise p? nye m?ter, som involverer og aktiviserer studentene, sa undervisningsdekan Trine Waaktaar, som ogs? understreket SV-fakultetets behov for ? tiltrekke seg gode studenter og ? f? dem til ? bli.
澳门葡京手机版app下载sdekan Tore Nilssen understreket, p? sin side, forventningene til SVs nye forskere om ? s?ke midler, b?de fra EU- systemet og 澳门葡京手机版app下载sr?det – og lovet fortsatt st?tte fra fakultetsadministrasjonen i dette prioriterte arbeidet.
Fant fellesnevnere
- Det har v?rt veldig inspirerende ? h?re hvordan mine forskerkollegaer rundt p? andre enheter p? SV- fakultetet jobber. Der er mye spennende forskning som p?g?r og jeg har ogs? m?tte noen jeg deler faginteresser med, sa Andrea Nightingale, f?rsteamanuensis p? ISS, som var den eneste kvinnen blant de nytilsatte p? seminaret, noe b?de hun og andre bemerket.
F?rsteamanuensis Are Skeie Hermansen fra samme institutt syntes ogs? det var nyttig ? h?re hva andre forsker p? og ? m?te folk p? tvers av fag, ikke minst de som jobbet med beslektede problemstillinger.
- Det var også veldig nyttig å bli kjent med ledelsen. Da blir det lettere å ta kontakt, sa han.
Ogs? dekan Anne Julie Semb var godt forn?yd med seminaret og trakk, som mange av deltakerne, fram de interessante innledningene til forskerne, som ogs? f?rte til mye uformell diskusjon og kontakt i pauser, utenom det oppsatte programmet.
- Det er veldig inspirerende ? f? s? mye kunnskap servert s? komprimert – og veldig nyttig at kontakter knyttes, b?de de nyansatte imellom og imellom oss i ledelsen og dem. ? bli kjent p? denne m?ten skaper en tillit, som vi h?per ogs? vil gj?re det lettere ? be om r?d og st?tte. Vi ?nsker ogs? innspill til hvordan vi kan l?se de store forsknings- og undervisningsoppgaven p? fakultetet p? best mulig m?te, sier Semb.