Retningslinjer for bruk av kronetillegg for midlertidige tilleggsoppdrag ved MN

Innledning

Retningslinjene er ikkje meint som en oppfordring til auke i dagens bruk av slike tillegg, men som ei orientering om korleis desse tilleggene blir brukt rundt om p? fakultetet, samt forslag til kva slags arbeidsoppg?ver som kan tenkas honorert, og kva slags niv? det i s? fall kan v?re rimelig ? bruke.

Det er viktig ? merke seg f?lgjande:

• Kronetilegg for midlertidige tilleggsoppdrag gir kompensasjon for midlertidig ekstra belastning. N?r det gjelder ?vrige l?nnsendringar, skal disse evt. skje med heimel i Hovedtariffavtalens ¡ì 2.5.1, eller ¡ì 2.5.3.
• Det er berre enhetsleiinga (instituttleder/kontorsjef) som kan foresl? kronetillegg.
• Forslaget skal godkjennas av fakultetsleiinga.
• Evt. tildeling skjer f?rst etter forhandlingar mellom UiO ved Avdeling for organisasjon og personal og hovedorganisasjonene.

Skjema for l?nnstillegg for midlertidige tilleggsoppdrag sendes p? epost  til saksbehandlar p? HR som tar seg av den vidare saksbehandlinga.

Retningslinjer

1. Kronetillegg for midlertidige tilleggsoppdrag til teknisk-administrativt personale som midlertidig blir p?lagt ekstra oppg?ver som kl?rt g?r ut over det dei er p?lagde i kunngjeringstekst/arbeidsinstruks, blir skj?nnsmessig vurdert av den einskilde administrative leiar, og godkjent av instituttleiar. Storleiken b?r normalt ikkje overstige 2-3 l?nnstrinn i vedkommande si l?nnsplassering p? A-tabellen.
2. Kronetillegg for midlertidige tilleggsoppdrag til vitskapleg tilsette blir vurdert og tildelt av instituttleiar. Instiuttleiar st?r i prinsippet fritt til ? fastsetje tillegget, men f?lgjande veiledande satsar b?r vurderast:
   1. For valde/administrative funksjonar p? 3.niv?:
      1. For leiar i undervisningsutval kr 3000 per mnd for institutt eller kr 2000 per mnd, avhengig av st?rrelsen p? forvaltninga. F.eks kr. 3000 for undervisningsleiarar p? institutt som har over 50 masterkandidater i snitt kvart ?r, og kr. 2000 for dei som har under.
      2. For forskningsleiar/leiar i phd-utvalg kr. 3000 for institutt ellerkr. 2000 avhengig av st?rrelsen p? forvaltninga. F.eks kr. 3000 for phd-leiarar som har opptak p? p? institutt som har over 20 phd-kandidatar i snitt kvart ?r, og kr. 2000 for dei som har under.
      3. For stedfortredande instituttleiar: Ikkje honorar, med mindre funksjonen er knytta opp til ein av funksjonane ovanfor.
      4. Andre, mindre byrdefulle oppdrag, b?r normalt ikkje honorerast, men inng? i dei vanlege administrative pliktene.
   2. For leiing p? 4. niv?
      1. For seksjonar med mindre enn 10 vitskapleg tilsette (inkl. stip.): kr 2000 pr mnd
      2. For seksjonar med 11-30 vitskapleg tilsette (inkl. stip.):kr 3000 per mnd
      3. For seksjonar med over 30 vitskapleg tilsette (inkl. stip.): kr 4000 per mnd
   3. For leiing av eksterne prosjekt: Normalt inng?r leiingsbelastninga her i forskningsplikta, men for sv?rt store og kompliserte prosjekt, for eksempel med fem eller fleire tilsette, og/eller eit totalbudsjett p? over 20 (?) mill, kan instituttleiar godkjenne at prosjektleiar belastar prosjektet med eit kronetillegg. Tillegget b?r ikkje overskride kr. 4000.
   4. For midlertidig leiing av andre spesielle einingar (for eksempel ved st?rre installasjonar til bruk i laboratoriar eller felt. Instituttleiar vurderer, men r?df?rer seg med inst.leiarar ved institutt med samanliknbare forhold.